我校2020年“双师型”教师认定工作于12月中旬启动，全校共有43名专业课教师申报认定。

教师所在基层部门依据《辽宁理工职业大学“双师型”教师认定及管理办法（修订）》（理工大发〔2020〕58号）对个人申报材料进行了初步审核，并将本单位符合申请认定条件的教师名单和相关材料推荐报送至教师发展中心。学校教师发展中心联合人事处、教务处、督导处、科研处、监察处等多部门对申报者进行资格审查，最终确定35名教师具备参加认定考核资格（含我校引进的其他高校退休“双师型”教师3名）。

本年度的“双师型”教师认定考核工作分为两个类别，在2个工作日内圆满完成。

1月4日，在北校区主楼405和407教室分两组对8名具有5年以上企业工作经验，且来校时间不足5年的教师进行了教学能力现场考核。经学校领导、教师发展中心、教务处、督导处、人事处以及学院主管领导现场考核，7名教师教学环节设计精心，课上重点难点突出、内容详略得当，授课语言清晰规范、PPT辅助展示恰当、板书工整有序，能够做到以专业实践示范引领理论知识学习，教学能力获得认可。

1月5日，学校技能认定考核组和相关专业的专家一同深入6个学院，分别对24名参加技能考核的教师进行了现场考核认定。本次的现场考核题目，是由各专业校企合作单位的专家从该专业人才培养方案规定的技能项目中抽取1-2项来命题，被考核教师在工作现场边进行实际操作，边讲解答题。完成任务后，企业专家当场点评，对优秀者不吝褒赞夸奖，对不足之处更有犀利指点。整个考核过程，评委们按照公平、公正、公开的原则，对被考核教师给出了负责任的认定。

我校“双师型”教师认定工作已经连续几年开展，今年更是在学校办学层次提升后的又一次改革尝试。我们将继续贯彻全国教育大会精神，以《国家职业教育改革实施方案》和《职业教育提质培优行动计划（2020—2023年）》为指导，通过扎实的“双师型”教师认定工作，多措并举打造我校“双师型”教师队伍，为进一步开展好新时代本科职业教育试点保驾护航。